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HOMAT - TOP 20 DES AGENCES DE RELOCATION

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Service client réactif
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Économique & écologique

Pourquoi faire appel à une agence de relocation ?

La relocation (ou relocalisation) désigne l’ensemble des services destinés à faciliter le déplacement des personnes et des entreprises. Faire appel à une agence de relocation est la solution à privilégier pour réussir son projet d’expatriation ou de mobilité géographique. L’agence se charge d’organiser pour vous l’ensemble du processus de relocalisation. Dans un monde en constante mutation, l’expatriation et la mobilité géographique sont des pratiques courantes qui concernent tout type de profils : étudiants, diplomates ou encore salariés de sociétés internationales. De l’accompagnement administratif de l’expatrié au service de location de meubles, ce dossier vous détaille de façon claire et exhaustive le fonctionnement de la relocation et ses nombreux avantages.

Qu’est-ce que la relocation ?

D’origine anglo-saxonne, le terme « relocation » signifie « réinstallation ». Cette prestation consiste à faciliter l’installation d’une famille ou d’une entreprise au sein d’un pays étranger ou encore à organiser un retour d’expatriation. Différents services dédiés à l’intégration des expatriés au sein du pays d’accueil sont mis en place pour que la transition se fasse en toute sérénité. En effet, le départ à l’étranger d'un collaborateur nécessite un investissement de taille de la part des entreprises : démarches administratives, obtention d'un visa, déménagement international, recherches pour trouver du travail pour le/la conjoint.e, pour trouver un logement ou encore une école dans le nouveau pays. Les candidats à l’expatriation sont soumis à de multiples défis au moment d’organiser leur départ à l’étranger ! Recourir à une société de relocation permet de déléguer tout ou partie de l’organisation de la mobilité internationale.

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Quand faire appel à une agence de relocation ?

Différentes situations peuvent amener un particulier ou une entreprise à recourir aux services d’une société de relocation.

Les étudiants qui doivent poursuivre leur cursus universitaire loin du domicile familial sont confrontés à un déménagement. Ce dernier se révèle particulièrement fastidieux lorsque les études se déroulent à l’étranger quel que soit le pays de destination. Les jeunes expatriés doivent alors gérer le stress de leur première expatriation, s’adapter à un nouvel environnement et gérer les différences liées à l’installation dans le pays d’expatriation.

Par ailleurs, la relocalisation s’avère nécessaire lors d’une mutation professionnelle d’un membre de la famille loin du pays d'origine. L’installation dans un nouveau pays exige de se familiariser avec le fonctionnement de ce dernier en terme de fiscalité, de couverture sociale ou encore de contrat d’assurance. Selon les destinations, le statut d’expatrié et la vie à l’étranger varient de façon considérable.

Loin de concerner uniquement la sphère privée, la mobilité géographique des salariés est un véritable enjeu pour les entreprises de nos jours. Accompagner leurs salariés en mobilité et lever les freins qui pourraient entraver ces changements est un défi qu’elles doivent relever au quotidien. Il en va de leur dynamique et de leur développement à l’échelle nationale et internationale.

Quelles sont les différentes prestations de relocation ?

Les services de relocation s’adressent avant tout à deux profils de client : les particuliers qui ont un projet de mobilité ou d’expatriation et les sociétés d'envergure internationale qui expatrient leurs collaborateurs.

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La relocation de famille

Lors d’une relocalisation de famille, une agence de relocation simplifie la mobilité à différents niveaux : pour trouver un logement, aider à l’installation dans le pays d’accueil, déménager, aider à trouver un travail pour le/la conjoint.e, effectuer l’achat ou l’immatriculation de véhicule, gérer les formalités administratives (visas internationaux, cartes de séjours, caisse des français à l’étranger (CFE), etc.) ou soulager d'une autre manière les futurs expatriés dans le cadre de leur départ à l’étranger.

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La relocation d’entreprise

La majorité des entreprises ne disposent pas en interne de l’expertise nécessaire pour organiser l’installation et l’intégration de leurs collaborateurs expatriés à l’étranger. La société de relocation en France se met en relation avec sa filiale située dans le pays où sera muté le salarié. Elle peut alors se charger de planifier le départ à l’étranger du personnel expatrié et de sa famille pour que ce dernier se déroule dans les meilleures conditions.

La relocalisation d’entreprise peut également désigner une démarche collective. Il s’agit de la création d’une nouvelle société au sein d’un pays étranger. Ce développement à l’international implique de nombreux changements que l’agence de location peut prendre en charge : autorisations administratives, recherche de locaux, embauche des collaborateurs, etc.

De la préparation à l’expatriation à l’accompagnement des expatriés

La relocalisation d’un étudiant, d’une famille ou d’un collaborateur implique un processus sur le long terme. Les agences de relocation interviennent en amont de l’expatriation, se chargent d’accompagner l’expatrié une fois ce dernier installé dans le pays de destination et peuvent préparer son retour dans le pays d’origine.

Préparation à l’expatriation

Les futurs expatriés font face à de multiples formalités administratives, depuis l’obtention du visa jusqu’au permis de travail en passant par la couverture sociale ou l’ouverture d’un compte bancaire. L’agence de relocation facilite ses démarches et met en place différents services pour limiter le choc culturel une fois arrivé dans le pays de destination. Elle peut également proposer d’autres prestations pour faire gagner du temps aux personnes en situation de mobilité géographique :

recherche d’un logement ;

recherche d’un établissement scolaire pour les enfants ;

formation linguistique ;

assistance culturelle ;

voyage d’acclimatation.

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Les services aux expatriés

Une fois les expatriés arrivés dans le nouveau pays, l’agence de relocation peut mettre à leur disposition différents services pour faciliter leur intégration :

gestion de bail locatif ;

location de meubles ;

assistance aux conjoints d'expatriés ;

services de nettoyage ;

garde d’enfants ;

location de voiture ;

cours de langue.

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Quelle agence de relocation choisir ?

Le panel de prestations proposées par les services de relocation varie considérablement en fonction des agences. Pour choisir une agence de relocation adaptée à ses besoins ou à son projet d'expatriation, il convient de se renseigner précisément sur l’expertise et l’adaptabilité des agences à disposition. Les points suivants doivent tout particulièrement retenir l’attention des particuliers ou des entreprises qui souhaitent faire appel à une agence de relocation :

l’expérience de l’agence dans le pays de destination ;

l’importance du réseau de partenaires locaux à l’étranger ;

l’appartenance de l’agence à des organismes ou associations liés à la mobilité géographique et à l'expatriation ;

les zones géographiques d’intervention ;

la nature et la quantité des services de relocation inclus dans la prestation.

Pourquoi privilégier la location de meubles en agence de relocation ?

La location de mobilier fait partie des nombreuses prestations offertes par les agences de relocation aux expatriés, aux impatriés ou aux personnes en situation de mobilité géographique. Cette solution d’aménagement simple et flexible s’adresse aux particuliers et aux professionnels. Elle permet à ces derniers de louer des meubles, de l'électroménager sous garantie pendant toute la location ainsi que ainsi que la vaisselle ou le linge de maison, la vaisselle ou le linge de maison notamment lors d'un départ à l'étranger ou d'un retour d'expatriation. D'autres situations peuvent nécessiter le recours à un service de location de meubles en agence de relocation comme un container de meubles qui a du retard.

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Quand faire appel à un service de location de meubles ?

Un service de location de mobilier répond aux besoins des particuliers et des professionnels. Selon les profils, différentes attentes peuvent être comblées par cette prestation de relocation.

Expatriés et impatriés

La location de meubles est une solution simple et économique pour les expatriés et les impatriés qui souhaitent faciliter leur installation dans leur nouveau pays d’accueil ou leur retour dans leur pays d’origine. Elle représente une alternative idéale à l’achat de mobilier ou au transport de meubles qui mobilise généralement beaucoup de temps et d’organisation lors d’un déménagement. De plus, la location de meubles est une solution écologique par rapport à un déménagement.

La location de mobilier simplifie la transition du pays d’origine vers le pays de destination de différentes manières. Les expatriés et les impatriés peuvent louer des meubles pour :

éviter d’avoir recours à un logement provisoire à l’hôtel dans le pays d’origine ou dans le pays de destination ;

limiter le budget alloué au déménagement en cas de séjours temporaires à l’étranger ;

atténuer le stress du déménagement en déléguant la phase d’aménagement intérieur à un tiers.

La livraison des meubles peut avoir lieu avant l'arrivée de l'expatrié et de sa famille, ce qui est un service grandement apprécié. Et lors du départ, l'expatrié quitte le pays en laissant les meubles derrière lui. La reprise du mobilier est organisée par le service de location de meubles ce qui simplifie le départ du pays d'expatriation.

Responsables RH

Des solutions concrètes existent pour réussir la mobilité de vos collaborateurs. Le service de location de meubles en fait partie. Lorsqu’un collaborateur est muté à l’étranger, l’achat, la livraison et l’installation du mobilier s’avère particulièrement chronophages. Lorsqu’il s’agit d’une mission limitée dans le temps, la question du devenir des meubles en fin de mission se pose. Les services de relocation proposent des packages de location de meubles incluant la livraison, l’installation et l’enlèvement du mobilier ainsi qu’un service après-vente en cas de panne. C’est la solution à privilégier pour une mobilité sereine. Autre avantage : la durée d'expatriation étant aléatoire, la location de meubles permet de restituer le mobilier à tout moment. C'est donc une solution de flexibilité.

Agents immobiliers

Les agents immobiliers sont amenés à faire appel à un service de location de meubles pour développer leur portefeuille immobilier et faciliter la vente d’un appartement ou d’une maison.

De nos jours, la pratique du home staging se généralise pour rendre plus attractifs les biens immobiliers mis en vente. Il est prouvé qu’un logement se vend plus facilement et à un budget plus élevé après des travaux de home staging. Par ailleurs, pour les clients en recherche de logements meublés, cela permet de proposer des logements vides et de satisfaire leurs exigences en louant des meubles.

Propriétaires

Investisseurs immobiliers, propriétaires d’appartements meublés ou d’un bien mis en vente, vous pouvez satisfaire l’ensemble de vos besoins en matière de mobilier et d’équipement électroménager en misant sur la location de meubles. Ce service offre une prestation complète qui prend en charge l’ensemble du processus d’aménagement de votre bien immobilier : sélection des meubles, livraison, installation, maintenance et changement d’une partie des meubles entre les locataires..

Etudiants

La location de mobilier est idéale pour démarrer confortablement ses études loin de son domicile. L’achat de nouveaux meubles ou un déménagement à l’étranger s’avère particulièrement onéreux pour un séjour à durée déterminée. Louer ses meubles et équipements électroménagers pour la durée du séjour étudiant est une solution d’aménagement à la fois économique et pratique. Le pack mobilier est livré et installé dans votre chambre d’étudiant ou votre appartement par des professionnels de l’aménagement. Vous bénéficiez d’un logement d’étudiant opérationnel dès votre arrivée. Au terme de vos études, vous pouvez choisir de conserver vos meubles en procédant à leur achat partiel ou total ou de les faire enlever à la fin du contrat.

Quels sont les différents atouts de la location de meubles ?

La prestation de location de meubles séduit de nombreux particuliers et professionnels par sa simplicité, sa flexibilité, son excellent rapport qualité-prix par rapport à un déménagement ou à l'achat de meubles, et son suivi tout au long de la location.

Une prestation abordable

Déménager son mobilier dans son nouveau pays d’accueil coûte cher. La location de meubles est une alternative peu onéreuse et pratique par rapport à un déménagement. Un panel complet de prestations est proposé à tous ceux qui projettent de partir vivre à l’étranger, de la location de meubles à prix attractif à l’aménagement haut-de-gamme en collaboration avec des décorateurs d’intérieur.

Un service de location flexible

Les contrats de location de meubles peuvent être prolongés en cas de besoin ou résiliés par anticipation. Au terme du contrat, vous avez le choix entre la reprise des meubles par l’entreprise de location ou l’achat partiel ou total du mobilier. Partir en expatriation signifie s'adapter. La flexibilité est donc idéale lorsque les durées d'expatriation varient.

Un emménagement simple et rapide

Quitter votre pays, s’installer dans un nouveau logement, travailler à l’étranger exige beaucoup de temps et d’organisation. Avec la location de meubles, vous emménagez directement dans votre appartement ou votre maison sans vous soucier de l’aménagement de votre nouveau lieu de vie. Une fois le contrat de location de meubles signé, tout est pris en charge par un tiers, de la livraison jusqu'à l’installation et la reprise.

Quels sont les avantages de la relocation ?

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Sans conteste, le recours à une agence de relocation et au service de location de meubles permet d’organiser de façon optimale la mobilité nationale et internationale et de solutionner diverses problématiques liées au secteur de l’immobilier. En faisant appel à une agence de relocation, vous bénéficiez des avantages suivants :

L’expertise d’un spécialiste de la mobilité géographique : une agence de relocation accompagne au quotidien les expatriés lors de l’installation dans le pays d’accueil et les impatriés au cours du retour d’expatriation.

Un gain de temps et d’énergie : un interlocuteur unique vous assiste dans toutes vos démarches liées à l’expatriation ou au retour d’expatriation (visas, protection sociale, fiscalité, assurance expatriation, équivalence du permis de conduire, etc.).

Une installation clé en main garantie : une agence de relocation s’occupe de trouver le logement et prend en charge l’ensemble des démarches liées à l’installation (compte en banque, assurance habitation, contrats de gaz, d’électricité et d’eau, scolarité des enfants, etc.).

Une aide à l’intégration à tous les niveaux : tout est mis en œuvre pour faciliter votre arrivée dans le pays d’accueil ou votre retour d’expatriation afin que cette expérience à l’étranger soit la plus enrichissante et épanouissante possible (apprentissage de la langue du pays d’expatriation, scolarisation des enfants, intégration des conjoints d'expatriés dans le nouveau pays, mise en contact avec la communauté expatriée, etc.).

Une organisation optimale de la mobilité internationale des collaborateurs : l’intégration des employés expatriés dans le pays de destination est totalement prise en charge pour permettre à ces derniers d’être rapidement opérationnels et de démarrer leur nouvelle vie professionnelle en toute quiétude.

Les anciens expatriés le savent, un projet d’expatriation exige du temps et de l’organisation. Vivre à l’étranger implique des changements multiples qu’il convient d’anticiper pour une expatriation réussie : choc culturel plus ou moins important selon les destinations, bouleversement administratif (protection sociale, fiscalité, ouverture d’un compte bancaire à l’étranger, assurance expatriation, scolarité, etc.), nouveau domicile (déménagement et gestion d’un nouvel environnement), nouvelle vie professionnelle (permis de travail, contrat de travail, prélèvements sociaux, etc.) ou encore gestion des imprévus (hospitalisation ou rapatriement). Les agences de relocation vous offrent leur expertise pour que votre projet de mobilité géographique se concrétise dans les meilleures conditions. Les services de relocation représentent également un atout de taille pour les sociétés d'envergure internationale. En effet, la qualité de la prise en charge témoigne de la part de la société son degré de considération à l'égard de son salarié. La mutation d’un collaborateur est un investissement humain pour l’entreprise et cette dernière cherche à ce que son salarié soit le plus rapidement opérationnel et efficace dans son nouveau poste. Les agences de relocation, avec leur accompagnement, y contribuent largement.


TOP 20 des agences de relocation

Executive Relocation

Avec ses 25 années d’expérience, Executive relocation est une société pionnière dans la gestion de la mobilité géographique internationale ou nationale des employés d’une entreprise. Elle s’occupe, d’une manière intégrale ou partielle, des étapes de la mobilité, quels que soient la destination et le profil du salarié concerné. L’objectif principal de cette agence de relocation est d’offrir une totale satisfaction aux sociétés qui lui font confiance. Pour ce faire, son équipe reste à l’écoute de ses clients afin d’identifier leurs besoins et par la suite proposer une solution personnalisée et innovante. Elle garantit toujours la qualité de ses services, tout en proposant un tarif compétitif.

En sollicitant les prestations de ce professionnel, vous permettez à vos salariés de s’installer et de s’intégrer plus facilement et plus rapidement dans un tout autre cadre. Selon votre demande, le professionnel peut chercher un hôtel, un logement à louer ou une maison à vendre pour vos collaborateurs. Son équipe propose un accompagnement personnalisé comprenant : l’ameublement de la maison, la quête d’établissements scolaires pour les enfants, l’ouverture d’un compte à la banque… Elle peut aussi gérer les loyers et les dépenses en rapport avec la mobilité. En cas de départ de votre collaborateur, l’agence de relocation se charge de remettre en état la demeure et de la proposer en location ou en vente.


CSU

Avec la mondialisation, la gestion de la mobilité à l’étranger est incontournable. Leader dans la relocation en France depuis 1978, CSU (Cosmopolitan Services Unlimited) peut aider vos expatriés à mieux s’installer, quel que soit le pays de destination. Expérience, disponibilité, savoir-faire, flexibilité sont les maîtres mots de cette agence de relocation. Son équipe composée de 25 collaborateurs et de 60 consultants sur terrain est à même d’accompagner efficacement vos salariés en mobilité. À rappeler que l’entreprise en question appartient au groupe FG mobility connu pour ses services de qualité. Les filiales de ce dernier ont reçu diverses accréditations et certifications. Sur la liste, on retrouve l’Eura Quality Seal, l’ISO 9001, l’ISO 14001 et l’ISO 27001.

Notez que l’agence de relocation propose des solutions sur mesure selon les besoins de vos employés en mobilité. Elle est, par exemple, disponible pour l’assister dans la recherche de logement, dans les diverses formalités administratives et dans la scolarité. Elle s’occupe aussi de la gestion locative ainsi que du pilotage des déménagements. L’entreprise CSU propose ses services non seulement aux grandes entreprises, mais aussi aux ETI et aux PME. Elle dispose des solutions informatiques très puissantes qui lui permettent de se positionner parmi les meilleurs dans le domaine de la gestion de mobilité internationale.


Sirva Relocation

Sirva relocation est le partenaire par excellence pour les sociétés qui veulent externaliser leurs besoins en matière de mobilité. L’entreprise peut vous aider si vous voulez faire déménager vos collaborateurs à l’étranger. Elle vous accompagne, quelles que soient la taille de votre structure et l’envergure de votre programme. Pour rappel, le réseau de cette agence de relocation est très développé. En plus de ses 59 sites, elle dispose de pas moins de 900 représentants et franchisés dans 177 localités. De plus, elle utilise de nombreuses technologies innovantes pour mener à bien sa tâche et pour offrir un service de qualité.

A noter que l’objectif premier de la société Sirva relocation est la satisfaction client. La preuve, elle met en place des normes strictes auxquelles chaque employé doit se conformer. L’agence de relocation n’hésite pas non plus à investir dans la formation de personnel et dans la technologie pour subvenir aux besoins des entreprises qui sollicitent ses services. Elle promet de proposer un accompagnement sur mesure, quelle que soit la situation. Ce qui la différencie des autres structures, c’est qu’elle privilégie l’autonomisation. Autrement dit, elle laisse libre à son équipe d’exprimer ses idées et de faire appel à sa créativité en vue de proposer des solutions personnalisées et efficaces.


Crown Relocation

Crown relocation appartient au Crown Worldwide Group. L’histoire de celui-ci a commencé en 1965 suite à l’initiative de Jim Thompson. Le groupe s’est beaucoup développé au point de disposer de 276 sites implantés dans 53 pays différents. Sa filiale crown relocation propose ses services aux entreprises ayant un programme de mobilité. Elle aide ces dernières à mieux gérer le budget alloué au projet de déménagement. L’équipe de cette agence de relocation est, bien sûr, disponible pour répondre à toutes les questions de la société qui lui fait confiance.

Crown relocation est aujourd’hui un acteur incontournable dans le domaine de la mobilité internationale. Elle propose un service sur-mesure afin d’assurer la réussite de la relocation de vos collaborateurs dans une autre ville ou bien à l’étranger. Ayant œuvré dans le secteur depuis de nombreuses années, son équipe composée d’experts comprend parfaitement qu’il peut s’avérer difficile de changer de vie. C’est pourquoi elle propose d’accompagner vos employés à chaque étape du projet. Elle prend notamment soin des affaires du salarié en mobilité. Elle s’occupe, par exemple, d’emballer ces derniers en toute sécurité avant de les expédier au pays de destination. L’agence de relocation aide aussi la personne concernée ainsi que sa famille à mieux s’adapter à son nouvel environnement.


Cartus

Cartus appartient à Realogy Holdings Corp, une structure réputée dans la fourniture de services de déménagement et de courtage. Pour le compte d’une société, cette agence de relocation prend en charge la gestion de mobilité des employés. Concrètement, elle accompagne les salariés en mobilité ainsi que leurs familles à mieux se familiariser à leur nouvelle vie. Elle est la mieux placée pour ce type de mission étant donné qu’elle a déjà à son actif pas moins de 4 millions de déménagements. Elle a déjà travaillé avec divers clients : des multinationales, comme des ETI et des PME. Elle offre non seulement un soutien logistique, mais aussi des conseils divers.

Aujourd’hui, Cartus est le partenaire privilégié des sociétés ayant un projet de relocation internationale ou nationale. Son équipe peut se charger du programme, peu importe le nombre de salariés à déplacer. Elle prête aussi main-forte aux sociétés faisant face à des problèmes de main-d’œuvre ayant besoin des formations linguistiques et interculturelles. Enfin, les entreprises qui projettent une modification structurelle peuvent la contacter. En effet, un tel changement conduit généralement à un déménagement d’un groupe d’employés ou bien à un recrutement massif. Dans les deux cas, l’agence de relocation Cartus propose un accompagnement sur mesure.

MRS Management
Your Story in Paris
Altair
Helma
Santa Fe
Sterling Lexicon
Sofime
Mobilité Internationale Consultants
Paris Relocation Service

360 Mobility Services


Smart relocation

Après une expatriation, vous souhaitez vous réinstaller en France ? Smart Relocation est présente pour vous aider puisqu’elle en a fait sa spécialité. Pour assurer la transition vers votre nouvelle vie, vous pouvez compter sur cette agence de relocation.

Éthique et professionnalisme

Membre du Syndicat National des Professionnels de la Relocation et de la Mobilité, vous êtes assurés que les meilleures pratiques ont été mises en place. Ses conseils sont fournis sur des domaines pour lesquels Smart Relocation possède de véritables compétences. Pris en charge par un expert, vous pouvez donc êtes serein quant à la qualité des services proposés.

Un panel de services pour une relocation réussie

Avant de venir s’installer en France, une étape de découverte et d’orientation est nécessaire. Elle permet de cerner vos besoins et de vous apporter un accompagnement personnalisé. Recherche ou achat de logement, aide à l’installation, vous pourrez apprécier votre expérience française à sa juste valeur.

Vous pouvez également compter sur des services de conciergerie, des aides pour la scolarité des enfants et suivre une formation pour favoriser votre intégration culturelle. Smart Relocation a en effet pensé à chaque aspect important lors d’une expatriation en France. La conciergerie et la gestion locative font par exemple partie des services qui peuvent s’avérer utiles.


A Good Start

Comme son nom l’indique, cette agence de relocation s’engage pour que la relocation soit réussie. Pour prendre un bon départ dans sa nouvelle vie en France, autant s’adresser à une entreprise qui a tout prévu. La mobilité internationale représente un projet excitant mais qui peut également être stressant. Pour retrouver sa sérénité, A Good Start propose un ensemble de services utiles.

Bienvenue en France

Pour que les nouveaux venus en France soient parfaitement pris en charge, cette agence de relocation propose un accompagnement dont la première étape permet de cerner les besoins et de déterminer les priorités. À partir de ce travail, un plan d’action sera établi.

Bien entendu, la recherche d’un logement est indispensable. Mais d’autres services seront utiles aux personnes qui souhaitent prendre un bon départ. Scolarité des enfants, formalités légales pour l’immigration, installation, aide au départ, conciergerie, conseils pour son aménagement, tout a été prévu par cette agence de relocation.

En fonction de vos besoins, vous pouvez donc profiter des services correspondants. À votre écoute, A Good Start vous accompagne à chaque étape pour s’assurer que des solutions personnalisées sont proposées. Vous restez en lien avec les experts en mobilité géographique pour répondre à vos questions et vous accompagner.


ACR International Mobility

Pour accompagner les entreprises, cette agence de relocation a élaboré une gamme de services professionnels et sur-mesure. Pour chaque besoin de transfert de salariés dans un autre pays, vous pouvez donc compter sur ACR International Mobility. Oeuvrant auprès des professionnels depuis de nombreuses années, elle est devenue une référence dans le déploiement international.

Relever le défi de la relocation

Pour les entreprises, il est complexe de savoir comment les membres du personnel vont pouvoir être déplacés et exercer leur métier dans un nouveau pays. En confiant la gestion de cette opération à ACR International Mobility, vous gardez l’esprit serein et vous pouvez vous concentrer sur le développement de votre entreprise.

Pour chaque salarié qui doit s’expatrier, cette agence de relocation analyse les besoins. Ils diffèrent en effet pour une personne seule ou une famille. Emballage des affaires, transports, livraison à la nouvelle adresse, cette coordination assure que le déménagement se passe dans les meilleures conditions.

Une assurance est d’ailleurs proposée pour sécuriser chaque étape de ce transport des affaires à l’étranger. Une fois installé dans votre nouveau lieu de vie, vous pourrez retrouver votre entreprise sur place. Rapide et efficace, ACR International Mobility représente la solution idéale pour les entreprises et leur personnel.


ATR

Consciente que le déménagement constitue un moment excitant et stressant, l’agence de relocation ATR propose des services personnalisés. Toute personne qui souhaite s’installer à Grenoble et ses environs peut donc compter sur son accompagnement.

Le pionnier de la relocation

Créée en 1990, cette entreprise a rapidement compris que les professionnels et les particuliers avaient besoin d’aide pour leur relocation. Pour un déménagement en douceur, elle a donc imaginé un accompagnement adapté. Pour bien commencer sa vie dans les Alpes, il fallait proposer une aide concrète.

Partenaire des entreprises internationales à Grenoble, ATR transmet les informations utiles aux expatriés arrivant sur place. Leur déménagement pourra être organisé dans les meilleures conditions.

L’assistance personnalisée par ATR

Avant l’arrivée des salariés étrangers dans les Alpes, les démarches relatives à l’immigration et à l’obtention du visa de travailleur sont essentielles. Ensuite, la recherche de logement permet de passer à l’étape suivante. Bien entendu, cette agence de relocation se charge d’accompagner les expatriés pour l’obtention d’une protection sociale. Visite des logements, états des lieux, coordination des baux, tout est maîtrisé.

Pour finir, des services supplémentaires sont offerts notamment pour la scolarité des enfants, le permis de conduire ou l’intégration culturelle. Selon la composition de sa famille, chacun pourra choisir les prestations qu’il juge utile.


Easy Lyon

Vous souhaitez vous expatrier dans la région lyonnaise ? Bénéficiez d’un accueil personnalisé par votre agence de relocation pour bien commencer votre aventure en France. Après avoir présenté la ville de Lyon, place aux services personnalisés.

Recherche de logement et installation

Après avoir cerné vos besoins, Easy Lyon recherche un logement correspondant à vos critères. Pour loger une personne seule ou une famille, il est intéressant de pouvoir compter sur le réseau de cette agence de relocation.

L’organisation du déménagement permet de vous décharger de toutes les étapes complexes et stressantes. De votre côté, vous pouvez découvrir cette nouvelle vie qui s’offre à vous dans cette métropole française.

Un accompagnement des familles

Le salarié en expatriation n’est pas le seul qui a besoin de l’aide d’Easy Lyon. Consciente des problématiques de ces nouveaux arrivés, cette agence de relocation propose des services supplémentaires. Pour la scolarité des enfants, il est essentiel de pouvoir bénéficier d’informations sur les formalités à réaliser à Lyon.

La carrière du conjoint doit également être gérée afin qu’il puisse également s’épanouir professionnellement à Lyon. Ses documents professionnels sont traduits et adaptés aux employeurs. Ensuite, Easy Lyon mobilise son réseau de placement professionnel pour trouver un nouvel emploi dans la métropole lyonnaise.


Enyter

La mobilité internationale permet aux entreprises de conquérir de nouveaux marchés. Pour y parvenir, les salariés sont amenés à se déplacer. Pour réussir cette relocation, vous pouvez compter sur l’expertise d’Enyter qui accompagne les professionnels depuis de longues années.

Un diagnostic des entreprises 

Pour comprendre exactement les besoins des entreprises et de leurs salariés, un diagnostic est réalisé. Il permet de proposer des pratiques de mobilité adaptées. Un plan d’action est ensuite élaboré pour pouvoir réussir ce transfert d’entreprise.

L’installation des professionnels dans ce nouveau pays constitue souvent la première étape. En effet, Enyter s’assure que toutes les conditions sont réunies pour que les salariés puissent être immédiatement productifs.

La prise en charge du personnel

Une fois l’entreprise prête à accueillir ses expatriés, l’agence de relocation se lance dans la recherche de logement. Enyter se charge des visites et des travaux nécessaires avant l’arrivée des personnes en relocation. L’état des lieux assure que le logement correspond au niveau de confort souhaité.

Une fois que le lieu de vie est validé, place à l’organisation du déménagement. Selon les besoins des familles, des services sur mesure sont proposés. Inscriptions scolaires et recherche d’un emploi pour le conjoint font partie des étapes essentielles pour réussir votre expatriation.

France Global Relocation

Experte en mobilité internationale et nationale, France Global Relocation propose un programme personnalisé pour chaque déménagement. L’objectif de cette agence de relocation est simple : faciliter l’expatriation dans un autre pays grâce à des services sur mesure.

Une expertise conseil en matière de gestion de la mobilité

Experte dans le domaine depuis 1989, France Global Relocation propose des solutions concrètes pour réussir ce transfert. Une offre multiservices est proposée comprenant les services liés au déménagement. Elle comprend également des services de mobilité tels que l’accompagnement pour les démarches administratives auprès des services d’immigration et le management de la relocation professionnelle et personnelle.

Un budget mobilité pour chaque salarié

Pour s’assurer que vos salariés suivent le transfert d’entreprise sereinement, France Global Relocation propose de définir un budget pour chacun et de leur confier la gestion de ces fonds. À partir de cette enveloppe, ils peuvent sélectionner les prestations utiles. 

Déménagement, achat de mobilier, formations, chacun peut profiter librement de sa solution de relocation. Cette vision unique proposée par France Global Relocation fait la différence. Les entreprises et leur personnel sont sereins puisqu’ils peuvent choisir les prestations utiles selon leur profil. Grâce à un réseau de partenaires, chacun peut bénéficier de l’aide nécessaire lors de ce transfert vers un autre pays.


Inexpat

Vous souhaitez vous expatrier en France ? Inexpat gère la mobilité des salariés qui souhaitent s’installer à Paris ou dans une autre région française. Grâce à des spécialistes en déménagement, en relocation et en démarches administratives, ce changement de lieu de vie devient simple.

Proximité et réactivité

Pour aider les salariés dans leur relocation, Inexpat se base sur l’écoute. Après avoir cerné les besoins, elle propose un accompagnement sur mesure. Cette proximité permet d’offrir une réelle qualité de service puisqu’une réponse adaptée est proposée à chaque personne qui vient vivre en France.

Convaincue qu’une expatriation réussie passe par l’échange, cette agence de relocation passe par le dialogue. En partageant vos préoccupations, vous pourrez obtenir une prestation sur mesure pour réussir chaque étape.

Une véritable qualité de service

Inexpat se charge de la recherche de logement, des formalités d’immigration, de la fiscalité, de la protection sociale et de tous les besoins en formation. Le maître-mot est simple : offrir les meilleurs services aux candidats à l’expatriation. Quels que soient les besoins, cette agence de relocation offre son expertise.

Cette qualité de service est reconnue par les professionnels qui font appel à Inexpat. À votre tour, vous pouvez profiter de ces compétences et de son approche pour réussir votre expatriation.


Management Mobility Consulting

Agence de relocation à Paris, Management Mobility Consulting propose une gestion clé en main de son déménagement national ou international. Pour organiser le transfert de vos salariés en France, elle représente donc le meilleur interlocuteur.

Organiser l’expatriation de A à Z

Partir vivre dans un autre pays seul ou en famille, pour raisons personnelles ou professionnelles, la relocation peut être stressante. Il s’agit d’un challenge car chaque pays possède des règles différentes en matière de visa ou de protection sociale. L’agence de relocation Management Mobility Consulting s’appuie sur ses bureaux dans 90 pays pour proposer une aide concrète.

Cet organisme Cette société se charge de trouver un logement pour les salariés qui souhaitent s’installer en France. Avant de pouvoir déménager, il est essentiel de posséder un nouveau domicile adapté aux besoins des salariés et de leurs familles. 

L’inscription dans les écoles scolaires, la recherche d’un emploi pour le conjoint, vous pouvez obtenir des conseils et un accompagnement dans toutes ces démarches. Mais cette agence de relocation ne s’arrête pas là puisqu’elle propose des échanges académiques, des activités touristiques et de loisirs pour réussir votre intégration dans votre nouveau pays. Une telle approche fait la différence pour que cette expatriation soit réussie pour toute la famille.


Right Move

Right Move accompagne les professionnels et les particuliers dans leur mobilité internationale ou nationale. Pour toute mutation professionnelle, il est essentiel d'être aux côtés des salariés, avant, pendant et après leur déménagement. Cette agence de relocation propose donc un accompagnement sur mesure.

Une meilleure gestion de l’investissement pour les sociétés

En matière de relocation, il est essentiel de gérer comme il se doit les contrats de travail des salariés qui doivent s’expatrier. C’est le rôle que choisit de remplir Right Move en gérant ces déplacements du personnel. Réduction des coûts, du stress et meilleure compréhension des salariés sont les promesses de cette agence de relocation.

Des avantages pour les salariés

Du côté du personnel, pouvoir se reposer sur l’expérience d’une société spécialisée dans la relocation est rassurant. Résolument humaine, l’agence de relocation Right Move s’assure qu’ils développent une vision positive de leur nouveau lieu de vie.

Ensuite, tous les aspects logistiques sont maîtrisés pour réduire le stress lié à un tel déménagement. Grâce à des solutions proposées par des experts, le coût de cette relocation est également limité. Autant dire que cette opération devient simple et sans tensions. L’assistance téléphonique proposée pendant tout le déménagement assure de rester en contact avec un conseiller disponible pour tout besoin.


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